Принят закон, уточняющий условия оплаты сверхурочной работы.
С 01.09.2024 вступает в силу Федеральный закон от 22.04.2024 № 91-ФЗ «О внесении изменения в статью 152 Трудового кодекса Российской Федерации». Согласно поправке в ТК, сверхурочная работа будет оплачиваться исходя из зарплаты, установленной действующими у работодателя системами оплаты труда, включая компенсационные и стимулирующие выплаты.
ВС пояснил, в какой очередности погашать требования кредитора к контролирующему должностному лицу при наличии разногласий.
Верховный Суд вынес Определение № 309-ЭС23-25744 по делу № А60-46413/2016, в котором пояснил,, что поступившие в пользу консолидированного требования средства распределяются финансовым управляющим среди обладателей частей требования о привлечении к субсидиарной ответственности согласно их внутренней очередности.